Riitta Hyppänen: Tiukka tilanne

TIUKKA TILANNE on uusi, ajankohtainen kirja, joka antaa käytännön vinkkejä työvoiman sopeuttamistilanteisiin ja YT-neuvotteluihin. Miten niistä voi selviytyä mahdollisimman hyvin? Perustehtävät pitää hoitaa, vaikka tunteet ovat pinnassa. Keskeisiä teemoja kirjassa ovat:- YT-neuvottelujen käyminen- lomauttamiseen liittyvät vaihtoehdot- irtisanomiskeskustelut- erilaiset tunteet ja reaktiot- tukitoimenpiteet - esimiestyö YT-neuvottelujen aikana.Kirjan alkuosa antaa käytännön neuvoja henkilöstösuunnitteluun ja -kustannusten hallintaan. Mitä tarkoittaa strategialähtöinen henkilöstösuunnittelu? Miten voidaan ennakoida henkilöstön määrän ja osaamistarpeiden muutosta? Miten henkilöstökustannusten systemaattinen seuranta vähentää äkkijarrutustarvetta? Mistä löytyvät nopeat säästöt? Milloin kannattaa säästää investoimalla tulevaan?Työvoiman sopeuttamistilanteiden lisäksi organisaatioissa on meneillään useita kehityshankkeita. Tuotannollisista tai taloudellisista syistä tehtyjä henkilöstövähennyksiä seuraa usein organisaatiomuutos. Kirjan loppuosa keskittyy siihen, mitä uudistus- ja kehittämishankkeissa muutoksen kourissa olleen henkilöstön osalta tulisi huomioida? Uudistumista tarvitaan, etenkin vaikeina aikoina.

ISBN: 9789529317080.

Asiasanat: johtaminen muutosjohtaminen esimiestyö yhteistoimintamenettely lomautus irtisanominen sopeutuminen uudistukset työyhteisöt henkilöstö työvoima oppaat